邸金 科技日报记者 颉满斌
用好体制改革“关键一招”，推动科教产创“双向奔赴”，激发科技创新“源头活水”……在4月2日召开的甘肃省2025年全省科技工作会上，该省科技厅为2025年人才工作定调。近年来，甘肃省科技厅立足实际，出台政策“干货”，围绕青年科研人才挑大梁、增机会、减考核、保时间、强身心等方面进行了“量身定制”，为人才建起干事创业的“蓄能池”。
为青年人才“松绑”
青年人才是筑牢我国基础研究“地基”的主力军。近年来，甘肃省通过深化科技体制机制改革、完善省级科技计划项目体系、减轻青年科技人才负担等举措充分激发青年科技人才创新活力，让更多的青年科技人才奔赴“星辰大海”，为陇原高质量发展注入强大青春动能。
“学校实施不低于东部地区待遇保障水平、不低于‘双一流’大学科研支持力度的政策，真心实意留人育才。”兰州理工大学副校长陈伟表示，近年来，学校在平台建设、科研团队人员配备、科研经费支持等方面给予青年人才倾斜支持，学院的人才生态不断优化，自2019年以来，该校共引进优秀博士人才349人，其中毕业于“双一流”大学和国外高水平大学的博士占80%。
1984年出生的刘卯成教授，2022和2023年连续入选全球前2%顶尖科学家榜单，在锌离子电池、碱金属离子电池等研究领域获得显著成果。“这也得益于学校政策的加持和落实，让我们可以专心搞科研，有效提升个人价值。”刘卯成透露，他已主持完成各级别课题项目若干。不仅如此，他还指导多名本科生以第一作者发表SCI论文、荣获全国可再生能源科技作品竞赛二等奖等。
让青年人才“领跑”
在我国节水产业发展70周年之际，大禹节水集团股份有限公司以创新实践交出一份亮眼答卷，公司构建的“运营优先”战略体系成功破解农业节水工程行业痛点，开创的“彭阳模式”“元谋模式”等正在全国20余个省（区、市）复制推广。
“让核心竞争力成为公司发展的王牌，才能让农业更智慧，农村更美好，农民更幸福。”公司董事长王浩宇道出公司发展的创新“密码”。出生于1991年的王浩宇是科技部科技创业领军人才、省级领军人才、中国青年创业奖获得者及甘肃省青年科技奖获得者，自2017年接过“接力棒”以来，他以科技创新为“航标”，带领大禹节水不断刷新“榜单”，主导建立大禹研究院、大禹以色列研发中心等创新平台，引进国内外节水领域杰出专家，引领节水技术创新，在农田物联网，智慧水利、新产品开发和智能制造等方面工作硕果累累，公司首创“政府+企业+农户”三位一体PPP模式，实施的云南陆良恨虎坝中型灌区PPP项目作为全国首个农田水利PPP项目，使灌溉水利用系数从0.58提升至0.72，年节水效益达2100万立方米。目前该模式已被水利部列为典型案例并在全国推广。
截至2023年底，集团累计实施节水项目2800余项，覆盖农田水利、城乡供水等六大领域，服务耕地面积超5000万亩，随着“十四五”节水行动推进，这家年轻的科技企业正以年均35%的复合增长率，书写中国节水产业的新篇章。
让青年人才“自由”成长
“嘉峪关是我的故乡，我有义务贡献自己的力量。”甘肃酒钢集团工程师魏海霞如是说。23年前，怀揣着“酒钢子弟爱酒钢”的情怀，她自东北大学“热能与动力工程”专业毕业后，义无反顾地回到酒钢集团工作。寒来暑往20余载，她成长为名副其实的“钢铁霞”，只要用耳朵一听就知道钢坯烧的“火候”够不够，一看火焰和钢坯的颜色就知道所有的控制参数是否合适，从SUS304、SUS430、SUS410S到双相不锈钢、耐热钢、马氏体，她参与研发的钢种达到60多个，酒钢不锈钢跻身为国内不锈钢三大巨头之一，她是亲历者，也是参与者。
近日，党和国家功勋荣誉表彰工作委员会办公室发布了《关于全国劳动模范和先进工作者拟表彰对象的公示》，魏海霞榜上有名，作为她的导师和领导，酒钢集团宏兴股份公司首席专家潘吉祥难掩喜悦，“不锈钢团队的一多半人已快速成长为业内权威，在业界都是炙手可热的高端人才。”潘吉祥骄傲地说。“这一可喜的局面离不开职工自身的努力，更得益于全省为年轻人营造的干事创业良好环境。”他表示，近年来，集团用好用活相关政策，让年轻人牵头承担更多的科研项目，参与重大技术攻关，工作中充分放权，建立良好的容错机制和收益分配机制，让青年人才自由探索，极大地激发了青年人才的创新活力。
“鼓励青年科技人才承担和参与基金项目，提高青年科技人才主持省级科技计划项目比例。”甘肃省科技厅相关负责人透露，目前，该省省级基础研究计划40岁以下科研人员担任负责人的比例达到70%以上，45岁以下科研人员担任省级科技创新基地平台主要负责人的比例超过30%，全省基础研究经费支出占研发支出比重达到14%，位居全国第四。一批像魏海霞、刘卯成、王浩宇这样的青年人才在甘肃快速成长，凝聚成了一支具有国际视野和国际竞争力的青年拔尖人才队伍，大大增强了甘肃省原始创新能力和相关产业的核心竞争力。
功以才成，业由才广。如今的甘肃，“人才高地”的集聚效应正在彰显，“人才引擎”的澎湃动力不断激活。
（受访者供图）
