科技日报记者 叶青 通讯员 许婉 黄蓉芳 杨胜强
对个人给予最高500万元购房补贴，对创业项目给予最高1000万元创业资助和1000万元投资奖励……3月4日，在广州开发区、广州市黄埔区召开的加快推进新型工业化大会上，《广州开发区（黄埔区）促进人才高质量发展的政策措施》（以下简称人才高质量发展30条）正式发布。该政策围绕推动人才高质量发展，实施企业家聚能、科技人才领跑、青年人才强基、技能人才支撑、紧缺人才补链、人才环境提升等6大行动，扶持力度领跑全国。
企业自主评定“产业紧缺人才”
“人才高质量发展30条”实行“招商招才联动”。战略科学家带项目落户，个人可直接认定为杰出人才，给予最高500万元购房补贴或最长10年免租。针对龙头、成长型和小微企业，每年遴选出一批突出贡献企业家、领军企业家和新星企业家，给予不同力度支持。
针对产业紧缺人才，新政策对集成电路、生物医药、人工智能、新能源等新兴产业进行重点支持，并制定不同的奖励名额分配规则。建立“破四唯”人才评价机制：不唯论文、不唯职称、不唯学历、不唯奖项，由企业自主评定“产业紧缺人才”，个人奖励最高20万元。
“我们公司已有5位由黄埔区评定的高层次人才。”在广州安凯微电子股份有限公司董事长胡胜发看来，此次出台的新政策奖励范围，除了高层次人才，还包括核心技术骨干类人才，这对于企业梯队建设、整体研发实力的提升，都具有重要的促进作用。
“此次出台的‘人才高质量发展30条’，坚持‘以产聚才，以才促产’，推动产才联合对接、联动发展，让人才在产业发展中发挥引擎作用。”广州市黄埔区委组织部相关负责人表示。
遴选优秀青年扩大“人才蓄水池”
“人才高质量发展30条”在“安居、乐业、畅行、健康、上管老、下管小”六个方面再一次“加码”，包括：加强人才住房筹集，入住人才房可提供50%租金补贴；建设人才一站式服务专区；把人才父母纳入人才房保障范围给予租金补贴；解决好人才子女入学入托问题。
如何鼓励更多的优秀人才来黄埔创新创业？新政策延续购房补贴政策，每年评选优秀、精英人才，分别给予300万元、200万元购房补贴。值得一提的是，新政策还新增“新秀科技人才”层次，并重点支持青年科技人才，给予50万元购房补贴。
在技能人才队伍建设方面，新政策明确，每年评选约20名黄埔工匠和1000名黄埔技工，前者给予最高30万元支持。新政策除了奖励“千里马”，还奖励“引才伯乐”。
在引进和培育青年人才方面，“人才高质量发展30条”同样诚意满满。新政策鼓励具有博士学位培养点的科研院所，选派优秀青年人才到境外知名高校进行国际博士联合培养，给予最高60万元资助。此外，新政策还遴选优秀青年进入人才“蓄水池”，给予最长6个月免租公寓。
“做好人才服务，我们始终不拘一格、不遗余力。服务政策不断升级，服务部门不断增多，服务手段也在不断创新。”广州市黄埔区委组织部相关负责人说。
